Főoldal » Fórumok » Egyéb témák » Határozott idejű szerződés! HELP!!!! :-) fórum

Határozott idejű szerződés! HELP!!!! :-) (beszélgetős fórum)

1 2
24. boglargica (válaszként erre: 22. - Cb82b220ce)
2010. szept. 28. 20:17

2 hónap az azért még elég sok. még 30 nap is az... így már értem a félelmedet. és gondolom találtál közben valamit, ahova jó eséllyel pályáznál?

mindenképp valami közös megeggyezést kellene kicsikarni a jelenlegi munkaadótól, én azt hiszem. máshogy nem nagyon menne. :( de még abba is beleköthetne.


Ezt találtam:

"Rendes felmondás munkavállalói oldalon


A munkavállaló is megszüntetheti munkaviszonyát egyoldalú jognyilatkozattal, vagyis munkavállalói rendes felmondással. Ennek követelménye az írásbeli kinyilatkoztatás, a felmondó levél átadása a munkáltató számára, illetve a felmondási idő letöltése, kivéve, ha attól a munkáltató eltekint. A munkavállalónak nem kötelessége megindokolni felmondását. Amennyiben a munkavállaló meggondolta magát, és nem szeretné megszüntetni munkaviszonyát, azt egyoldalúan nem vonhatja vissza. A munkáltató döntésétől függ, hogy a munkaviszonyt a továbbiakban fenntartja-e vagy, sem."

2010. szept. 28. 20:08
Kilehet amúgy számolni valahol, hogy mennyi munkanélkülit kapnék?
22. cb82b220ce (válaszként erre: 21. - Boglargica)
2010. szept. 28. 20:08
Még 2 hónap van a szerződésből. Ha találok mást és van 30 nap felmondási határidő akkor nem tudom, hogy az új helyen várnak-e majd rám vagy sem... :-S
21. boglargica (válaszként erre: 20. - Cb82b220ce)
2010. szept. 28. 20:02

eejj, a te kérdésedre mind én kaptam válaszokat! :)


lényeg, azt a pár napot bírd ki, annyit az új munkahely nem tud várni? ;)

20. cb82b220ce (válaszként erre: 16. - Boglargica)
2010. szept. 28. 19:38
Szerintem igen de nem tudom erre a pontos választ :-S
2010. szept. 28. 19:33
nem köteles elfogadni a hosszabbitást.mi előtt lejár el kell menni táppénzre.
2010. szept. 28. 19:31
Passzivtáppénz szerintem jár!
17. boglargica (válaszként erre: 15. - 6499553a2c)
2010. szept. 28. 19:30

férjemnek 3 havonta hosszítgatják a munkaszerződését már lassan 2 éve, és november 30-án jár le a következő.

úgy gondoltuk, hogy akkor most nincs hosszabbítás, hanem végre "szabadok" leszünk, és költözünk.

16. boglargica (válaszként erre: 13. - Cb82b220ce)
2010. szept. 28. 19:28

ó eszünkbe sem jutna! mégcsak a közelébe sem!!! :D főleg munka ügyben nem...


viszont ilyen esetben hiába akarnánk a passzív táppénzt, ugye? (férjemről van szó)

15. 6499553a2c (válaszként erre: 14. - Boglargica)
2010. szept. 28. 19:28
De a semminél jobb nem?Lehet hogy tetszeni fog,és hosszabbitanak is
14. boglargica (válaszként erre: 12. - 6499553a2c)
2010. szept. 28. 19:27
igen, amit belinkeltem én is ezt olvastam ki belőle... :)
13. cb82b220ce (válaszként erre: 7. - Boglargica)
2010. szept. 28. 19:26
Semminek. Megszünt a munkaviszony és kész, nem kötelezhetnek rá, hogy írd alá a következőt. Arra vigyázni kell, hogy attól a naptól, hogy lejárt a szerződésed ne told be a képed, még 1 napra se mivel akkor automatikusan határozatlanná válik.
12. 6499553a2c (válaszként erre: 1. - Cb82b220ce)
2010. szept. 28. 19:25
nincs felmondási idő,ha menni akarsz előbb akkor csak ha ők is akarják!
11. cb82b220ce (válaszként erre: 7. - Boglargica)
2010. szept. 28. 19:25
Igen, ezt tudom. Csak akkor mondanék fel ha találnék mást, ezért érdekelne, hogy ilyen szerződésnél van-e 30 nap felmondási idő.
10. cb82b220ce (válaszként erre: 5. - 9f98008a3b)
2010. szept. 28. 19:24

Hosszú lenne....

Nem akarok felmondani a munkanélküli miatt de ha találok mást még mielőtt lejár a szerződésem akkor tudjam letudok-e lépni vagy sem, persze törvényes úton.

9. cb82b220ce (válaszként erre: 6. - Bcicus)
2010. szept. 28. 19:23
Igen, azt tudom, hogy olyankor nincs. Ha időközbe mondanék fel, akkor lenne-e felmondási idő. Ha mondjuk találnék valami más melót és ezt amiatt otthagynám.
2010. szept. 28. 19:20
azért vigyázz, mert a négyhónapos határozott időn belül is lehet próbaidő. Esetleg 1 hónap, és ha nem felelsz meg, illetve neked nem felel meg megválhattok egymástól.
2010. szept. 28. 19:15

Te is felmondhatod, de akkor 90 napig nem kaphatsz munkanélküli támogatást (vagy álláskeresési támogatás a neve?)...


[link]


Én azt kérdezném ez ügyben, hogy ha neked a letelt 4 hónap után felajánlják, hogy meghosszabbítják, de te azt nem írod alá, akkor az mindek számít?

2010. szept. 28. 19:14
Nincs felmondási idő ha leár a szerződés akkor lejár és kész. Fel lehet elöbb is mondani, de magas összegű kárpótlást fiztetthet veled a cég.
2010. szept. 28. 19:13

Hát elsőre passz...

Nem volt ilyenre kitérő a szerződésben?

Amúgy miért akarsz felmondani?

4. fildus (válaszként erre: 1. - Cb82b220ce)
2010. szept. 28. 19:13
Szerintem nem, mivel határozott idejű azt jelenti, hogy az utolsó napon lejár a munkaviszonyod, tehát másnap nem kell bemenned! Szerintem... (nekem is az volt, de csináltak belőle határozatlan idejűt)
3. makrai.lilla (válaszként erre: 1. - Cb82b220ce)
2010. szept. 28. 19:13
ott nincs
2010. szept. 28. 19:12
Valaki??? Léccike!
2010. szept. 28. 19:08

4 hónapos határozott idejű munkaszerződést írtam alá. A neten olyat olvastam, hogy nem lehet felmondani csak közös megegyezéssel. Ok, és ha nem mennének bele? Olyankor mi van? Ha elakarok menni nem mehetek el? Ez fura...

Igazából nem akarok felmondani mert akkor nem kapnék munkanélkülit, itt csak a közös jöhet szóba vagy, hogy megvárom, hogy leteljen a 4. hónap, nem írom alá a következőt és vége.

Az lenne még a kérdésem, hogy határozott idejű szerződésnél is van 30 nap felmondási idő?

Előre is köszönöm a segítséget!

1 2

További ajánlott fórumok:


Minden jog fenntartva © 2005-2024, www.hoxa.hu
Kapcsolat, impresszum | Felhasználói szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | Facebook