Weboldalunk cookie-kat használhat, hogy megjegyezze a belépési adatokat, egyedi beállításokat, továbbá statisztikai célokra és hogy a személyes érdeklődéshez igazítsa hirdetéseit. További információ
Főoldal » Fórumok » Babák & Mamák fórumok » Kaphatok gyedet? fórum

Kaphatok gyedet? (tudásbázis kérdés)


2010. aug. 22. 18:07
Sziasztok engem az érdekelne, hogy most szeptember 1-től kezdek dolgozni,első munkahelyem lesz,de még levelezőn tanulok,utána ha ledolgoztam az 1évet vagyis a 365 napot,de úgy döntök visszamegyek nappalira tanulni az idő alatt esem teherbe,tehát nem a munkahelyről mennék el szülni,akkor is jár gyed? Vagy csak akkor ha a munkahelyről megyek el?
9. babszibobó (válaszként erre: 1. - Tamara2009)
2010. aug. 19. 21:04

HA minden jól megy akkor, fog kapni GYED-et mert pont meglesz a 365 nap, még át is lépi. Persze a táppénz alatt is biztosított, de ahogy más is írta átlagot vonnak az eddigi keresetből és abból számolják ki a GYED-et. Ha nem bírja a munkahelyét inkább menjen TP-re, mint hogy ártson a babának az idegeskedéssel!

Ha bejelentett a munkaviszony akkor kaphat, de ha nincs bejelentve, vagyis a járulékok nincs utána rendesen fizetve, akkor nem kaphat!

8. pethoevi (válaszként erre: 7. - Vigyorex6)
2010. aug. 19. 08:31

és arra is figyeljen,h ha táppénzre megy,akkor a kevesebb kereset (mivel a tp a kereset 60 vagy 70%-a) figyelembe vételével számolnak!

De ha idegeskedik és árt a babának,akkor inkább tp!!!:-)

2010. aug. 17. 09:25
Ha több van mint 365 nap az csak jó, mert a biztosításban eltöltött napok számától függ, hogy meddig adják a Gyedet, de max a gyermek 2 éves koráig. A maximális két évre járó Gyedet úgy folyósítják, ha a szülést megelőző 2 évben 562 nap biztosított napja volt, de ha az anyuka a szülést megelőző 28 napon belül a TGYÁS-t igényli, akkor 590 nappal kell rendelkeznie.
6. Szilvamama (válaszként erre: 4. - Tamara2009)
2010. aug. 17. 09:20
Biztosított marad, de ha nincs meg az elmúlt 2 évben a 365 nap biztosítotti jogviszonya, akkor csak GYES-t kap szerintem.
2010. aug. 17. 09:18
Illetve még egy kérdés,szülő igényelheti a gyedet úgy,hogy alkalmi munkavállaló?
2010. aug. 17. 09:15
Neki ez az első munkahelye.Ha táppénzre megy,akkor biztosított marad nem?
2010. aug. 17. 09:12
Ha az szülést megelőző 2 éven belül 365 naptári napon át biztosított volt kaphat.
2010. aug. 17. 09:09

Sziasztok!

Egyik barátnőmről van szó,fél éve dolgozik egy cégnél,de nagyon rossz a munkahelyi légkör.Igazából már rég felmondott volna,de közbe teherbe esett,szóval ha most fél év után elmenne táppénzre,akkor jár neki a gyed? 7hónap múlva fog szülni!

2010. aug. 17. 09:06
Kaphatok gyedet?

További ajánlott fórumok:


Minden jog fenntartva © 2005-2021, www.hoxa.hu
Kapcsolat, impresszum | Felhasználói szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Facebook