Főoldal » Fórumok » Egyéb témák » Táppénz? Mennyi után fizet a TB? Hány napot fizet a munkáltattó? fórum

Táppénz? Mennyi után fizet a TB? Hány napot fizet a munkáltattó? (tudásbázis kérdés)

15. a0c1361e44 (válaszként erre: 6. - Dogiz)
2012. jún. 6. 22:26
Igen, valami ilyesmi.
14. dogiz (válaszként erre: 11. - 6795561eb7)
2012. jún. 6. 22:13

Ezek az adatok ismeretében, a munkáltatónál április 03 - 23 -ig betegszabadságon kellett legyen, ezt követően 24-től tp. Még május 10 -én kifizetett bért minden esetben kellett kapjon, igaz kevesebbet, Ha a cég nem kifizetőhely és a TB-hez kell a papírokat beküldeni. Az orvos 2 hetente adja ki az igazolást, tehát a 2-ik adagot leghamarabb május elején kaptátok meg. Ezeket ha azonnal leadtad a vállalathoz, ők ha 2-3 napon belűl kitöltötték a szükséges nyomtatványokat és elküldték a TB-hez, akkor is min. május közepe, jobb esetben. Ha jól tudom akkor, a minden hónap 20-ig beérkező igazolásokat a következő hónap első napjaiban postázzák, vagy utalják.

Magyarul leghamarabb június első napjaiban kaphattok táppénzt, de azt is csak max. 2 hetit. A többit csak a következő ciklusban.

13. 97f33311ff (válaszként erre: 11. - 6795561eb7)
2012. jún. 6. 22:02
május 10-ig kapott munkabért? Kórházban is volt, vagy csak otthon?
12. dogiz
2012. jún. 6. 22:02
Táppénzes papírt leadtátok? Nagyalakú, majd a "kutyanyelv" A vállalat kifizetőhely vagy nem?
2012. jún. 6. 21:55
már ápr 3-a óta van a férjem táppénzem,még semmit nem kaptunk,augusztusba lesz két éve hogy ott dolgozik,109 ezer forintot kap papíron,kb mennyi pénzre számolhatunk??
10. dogiz (válaszként erre: 7. - 6795561eb7)
2012. jún. 6. 21:54
Ebben az esetben 15 munkanap a betgszabi (70%) ezt követően az első naptári naptól 60 % .A táppénzt a 2011 évi béred alapján számplják. Az egy napra eső átlagod 60 %-a, és naptári napra értendő.
9. 97f33311ff (válaszként erre: 7. - 6795561eb7)
2012. jún. 6. 21:52
Hány nap Tp-t kaptál? Ha nem voltál még betegszabit, akkor 15 nap jár, ami 70%, utána jön a tp.
2012. jún. 6. 21:50

A betegszabadság

A betegség miatti keresőképtelenség első 15 munkanapjára az általánosan használt kifejezéssel

ellentétben nem táppénzt, hanem ún. betegszabadságot vehet igénybe az arra jogosult munkavállaló.

A munkavállalót – betegsége miatti – keresőképtelensége idejére naptári évenként 15 munkanap

betegszabadság illeti meg, amely csak az adott naptári évben vehető igénybe.

Betegszabadságra azok az alkalmazottak jogosultak, akik munkaviszonya a Munka Törvénykönyve

hatálya alá tartozik (pl. bt., kft, rt. alkalmazottai, stb), továbbá jogosultak a betegszabadságra a

kormánytisztviselői, közszolgálati és közalkalmazotti jogviszonyban álló személyek is.

A betegszabadság kizárólag a munkavállaló saját betegsége esetén jár.

Nem jogosult betegszabadságra a bedolgozó, egyéni vállalkozó, segítő családtag, társas vállalkozás

tagja (kivéve, ha munkaviszony keretében munkát végez), megbízás alapján munkát végző személy,

szakmunkástanuló, munkaviszony megszűnése után keresőképtelenné vált személy.

A betegszabadság alatt folyósított juttatás nem az egészségbiztosítás ellátása, hanem azt a munkáltató

fizeti. A betegszabadság idejére a távolléti díj 70 %-a jár, oly módon, hogy ez az összeg adó- és

járulékköteles is.

Betegszabadság igénybevételéhez a keresőképtelenséget – a keresőképtelenség orvosi elbírálása

általános szabályainak megfelelően – a kezelőorvos igazolja, kórházi ápolás esetén pedig kórházi

igazolás szükséges. A keresőképtelenség orvosi elbírálása azonos módon történik, függetlenül attól,

hogy a keresőképtelenség idejére táppénz, vagy betegszabadság illeti-e meg a beteget.

A betegszabadságra jogosult személy részére a táppénz a betegszabadság lejártát követő naptól jár.

Bővebben:

[link]

2012. jún. 6. 21:50
augusztusban lesz két éve,még soha nem voltam betegszabin.
6. dogiz (válaszként erre: 2. - A0c1361e44)
2012. jún. 6. 21:50
Pontosítok! Ha jan.1-től ott dolgozol a cégnél akkor 15 munkanapot fizet a cég, (70 %, a jelenlegi alapbérednek), ezt követően pedig táppénz az 60 vagy 50 %, attól függ, hogy mennyi a folyamatos munkaviszonyod.
2012. jún. 6. 21:49
ja, meg hogy mióta vagy ott, volt-e más jogviszuonyban betegszabid.
2012. jún. 6. 21:48
Attól függ, kórházi vagy sima otthoni Tp? (50-60%) Ugye a 15 nap Bsz után jön a Tp-zes időszak, napi maximuma talán 5.200 Ft
2012. jún. 6. 21:48
Attól függ mennyi ideje vagy a cégnél.
2012. jún. 6. 21:48

Az első 15 napot a munkáltató fizeti, a többit a TB.

Ha a munkáltató kifizetőhely, akkor megelőlegezi a táppénzt, majd ő megigényli magának.


Az előző évi átlag keresetnek a 70%-a ha minden igaz.

2012. jún. 6. 21:45

Mennyi napot fizet a munkáltató,hány nap után fizet a TB azt hallottam hogy,3 hónapot fizet a munkáltató?Fizetés hány %-a a táppénz?

köszönöm a választ előre is!!

További ajánlott fórumok:


Minden jog fenntartva © 2005-2024, www.hoxa.hu
Kapcsolat, impresszum | Felhasználói szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | Facebook