Mennyi ideig küldhet egy munkáltató fizetés nélküli szabadságra? (tudásbázis kérdés)
9. Guruljka (válaszként erre: 8. - Simple)
2020. márc. 23. 13:45
Annak nem lenne értelme, a mentesítésnek van.
Ahogy a banki moratórium is szerintem nem azt jelenti, hogy majd elosztják a be nem fizettett részleteket a fennmaradó részletek között, hanem hogy törlesztőrészletek nékljüli hónapokat "szúrnak be" a futamidőbe, és a most kieső összeget a futamidő meghosszabbításával fogják majd visszakérni. Csak a kamat, amit úgy számolnak el erre az időre, hogy felosztják és ezzel megnövelik a részleteket.
8. simple (válaszként erre: 7. - Andi6020)
2020. márc. 23. 13:22
A könyvelőm úgy értelmezte, hogy halasztást kapunk.
7. andi6020 (válaszként erre: 6. - Simple)
2020. márc. 23. 13:07
"2020. március, április, május és június hónapokra a munkáltatók mentesülnek a munkabér utáni közterhek megfizetése alól"
Nem haladékot kapnak, hanem mentesülnek.
6. simple (válaszként erre: 3. - Fórumnyitó (anonim))
2020. márc. 23. 12:30
Akkor majd ki kell fizetni fél év múlva egyben az egészet, és abba roppan bele a cég.
5. andi6020 (válaszként erre: 3. - Fórumnyitó (anonim))
2020. márc. 23. 12:27
Nem azért, hogy bért fizetni tudjon, hanem hogy a költsége csökkenjen, hogy a munkahelyed egyáltalán megmaradjon.
4. df1e1c376c (válaszként erre: 3. - Fórumnyitó (anonim))
2020. márc. 23. 12:25
Amig szabadsagon vagy, van remeny, hogy ujra kezdtek. Egy beldolt ceg ex-alkalmazottjakent sem lennel elobbre.
3. Fórumnyitó (anonim) (válaszként erre: 2. - 9b10f3d7ff)
2020. márc. 23. 12:22
Értem. bejelentette azonban a kormány, hogy a munkáltatók járulékait vagy minimálisra csökkentik vagy teljesen eltörli(átmenetileg,)hogy tudjanak az embereknek fizetni. akkor,hogy lehet,hogy fizetés nélküli? hisz pont erre hivatkoznak.
2. 9b10f3d7ff (válaszként erre: 1. - Fórumnyitó (anonim))
2020. márc. 23. 12:11
Ameddig a helyzet diktálja.
2020. márc. 23. 12:02
Mennyi ideig küldhet egy munkáltató fizetés nélküli szabadságra?
További ajánlott fórumok:
- A GYED alatt összegyűlt szabadságok hány százalékával rendelkezik a munkáltató?
- A munkáltató elküldheti a dolgozót fizetés nélküli szabadságra?
- A születési anyakönyvi kivonatra mindenképpen rá kell vezetnie a munkáltatónak az apa szabadság kiadását?
- Foglalkoztathat munkavállalót úgy a munkáltató, hogy 1 évre csak 8 nap szabadságot ad?
- A munkáltató kiadhatja a jövő évi szabadságot is?
- Ki nem vett szabadság után a pénzt a munkáltató vagy a tb utalja?